Régler un litige avec un salarié

Règlement de conflits • Accompagnement juridique • Services d'avocat  


Réflexe n°1
en cas de litige :
contacter votre conseiller Allianz

 

Le règlement des conflits entre employeurs et salariés

Le conseil de prud’hommes est chargé de régler les conflits entre employeurs et salariés liés au contrat de travail ou d’apprentissage.

Une procédure de conciliation est préalable à tout procès. Si elle ne débouche sur aucun accord, l’affaire est renvoyée à une audience de jugement.

A savoir : 180.000 recours aux prud’hommes ont été déposés en 2016

(enquête Xerfi de novembre 2017 sur la protection juridique)

Exemple de litige

Le syndicat de copropriété de votre immeuble a embauché un gardien. Celui-ci assigne le syndicat, l’accusant du non paiement d’heures supplémentaires effectuées.

Un accompagnement efficace avec Allianz Protection Juridique

Grâce au contrat de Protection Juridique souscrit, le syndicat de copropriété a pu bénéficier des services d’un avocat et une transaction a pu être conclue avec le gardien.

Consultez nos fiches conseils

Choisir la complémentaire santé de son entreprise

Tous nos conseils sur la gestion de litiges et dommages en entreprise

Vrai / Faux sur la responsabilité civile du mandataire social (RCMS)

Ceci pourrait vous intéresser également...

Protéger mon activité professionnelle des litiges

Allianz - Protection juridique dédiée aux pros et entreprises

Bénéficiez d’informations juridiques à tout moment et assurez la défense des intérêts de votre entreprise en cas de litige avec un salarié, fournisseur...

PJ pro et litige avec un fournisseur d’équipement

Allianz - Personnes qui tirent sur une corde, chacune dans un sens

Retard de livraison, dysfonctionnement du matériel...
des complications avec un fournisseur peuvent nuire à votre activité.

PJ pro et litige après sinistre dans vos locaux

Allianz - bt-litiges-degats-locaux-pro

Un sinistre peut entraîner une perte d'exploitation et l'attribution des responsabilités peut nécessiter l'inter-vention d'un professionnel du droit.

* Offre soumise à conditions.